S’affirmer au travail ? + webinar

L’assertivité, bien plus que de la com’ ASSERTIVITE : Les bases ? Terreau pour une com relationnelle de qualité S’exprimer avec assertivité signifie trouver suffisamment de confiance en soi, en l’autre et dans l’organisation, pour oser s’exprimer sur les faits, ses idées, ses ressentis, ses demandes…. Qui ne rêve pas d’une équipe où la communication […]

Comment gérer les critiques au travail ?

Comment gérer les critiques au travail? Feedback is a gift !! ? Joie d’offrir et bonheur de recevoir La critique en entreprise, ou encore le feedback ça sonne plus positif in English,  est un élément qui devrait nous permettre d’avancer. Dans certains milieux professionnels, le debrief ou encore retour d’expérience est pratiqué de manière quasi […]

SOAR ? en mode plan d’action positif

Oublier la SWOT ? Vitaminez vos réunions ….à la recherche du meilleur plan d’action ever 😉  Petit rappel de com’ Managers, la qualité de votre communication est une condition fondamentale pour la motivation de vos équipes ! #spoiler … ou pas au vu des commentaires sur les réseaux en cette reprise. Finito les visio zoom en short et […]

Démarche appréciative en coaching

Appreciative Inquiry ? Une démarche de transformation positive L’appreciative inquiry (AI), en français Démarche appréciative, est une méthode très puissante pour initier un changement dans une organisation, une équipe. Son objectif est de déceler les forces, s’appuyer sur les réussites pour imaginer des solutions, se développer et mettre en oeuvre des changements.  L’AI permet aussi […]

Assertivité ou agressivité?

Assertivité, LA soft skill à développer ? No suspens : être agressif, ce n’est pas être assertif.  Assertivité ? Exprimer ses idées sereinement en composant avec ses émotions et celles des autres 🙂 Non, cela ne relève pas d’un ton acerbe ou bagarreur ! Une réelle capacité d’écoute, de communication et de négociation sont nécessaires […]

Comment réinventer son job?

nouveau départ

Comment réinventer son job? 80% des salariés français veulent changer de job en 2019. Warf cela ne fait pas rêver. De là à dire que les bureaux ne sont en fait que des salles d’attente vers un ailleurs meilleur, il n’y a qu’un pas. Concrètement, cela ne veut pas forcément dire en route pour l’escampette […]

Le stress : une méthode de management ?

stress

Management par le stress, vrai risque business Le boss qui manage à haute pression, on en a tous connu au moins un en 20 ans de carrière.. Vous savez, celui qui estime qu’un stress continue, fort sur son équipe fera jaillir des miracles et boostera les résultats. Le plus incroyable c’est que ce style de […]